藍(lán)海幼兒園加盟優(yōu)勢(shì)：
教師資格考核培訓(xùn)：藍(lán)海幼兒園在體驗(yàn)課、教學(xué)計(jì)劃安排、招生推廣、活動(dòng)策劃等方面以講解為輔實(shí)操為主的培訓(xùn)形式，使參訓(xùn)老師、校長(zhǎng)能夠在業(yè)務(wù)能力上得到進(jìn)一步提升。
不錯(cuò)學(xué)習(xí)中心成功經(jīng)驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng)交流培訓(xùn)：藍(lán)海幼兒園在成熟學(xué)習(xí)中心和不錯(cuò)學(xué)習(xí)中心組織的觀摩形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，總部會(huì)安排同類學(xué)習(xí)中心和區(qū)域內(nèi)學(xué)習(xí)中心的校長(zhǎng)或主管教師到不錯(cuò)學(xué)習(xí)中心參觀、學(xué)習(xí)、交流、培訓(xùn)。
強(qiáng)大產(chǎn)品研發(fā)能力，提高/增加課程始終業(yè)內(nèi)HOT：藍(lán)海幼兒園明星基地：融合教學(xué)研發(fā)、練習(xí)生培訓(xùn)、藝人節(jié)目創(chuàng)編、校區(qū)運(yùn)營(yíng)六大功能于一身。作為教育體系多方面的頂層設(shè)計(jì)，藍(lán)海幼兒園明星基地區(qū)域劃分，是加盟店各大板塊落地運(yùn)行的強(qiáng)大背景。
超低人力成本：人機(jī)對(duì)話教學(xué)模式，1個(gè)老師帶60個(gè)學(xué)生，超低人力成本。
擺脫師資依賴：老師無(wú)需太專業(yè)，只需監(jiān)督、督促學(xué)生，降低對(duì)好老師依賴。
學(xué)生改善成績(jī)率：科技與記憶學(xué)雙重作用，學(xué)員無(wú)不改善成績(jī)。
收銀率極高：傳統(tǒng)教育行業(yè)，無(wú)法想象。
學(xué)員轉(zhuǎn)化極高：創(chuàng)“先學(xué)習(xí)，后報(bào)名；滿意后，再繳費(fèi)”體驗(yàn)式營(yíng)銷，轉(zhuǎn)化率很高。
