該內(nèi)容由用戶自行發(fā)布,本網(wǎng)站不對該信息的真實(shí)性、合法性、有效性負(fù)責(zé),相關(guān)法律責(zé)任由發(fā)布者自行承擔(dān),提醒用戶甄別。
如該內(nèi)容侵害他人合法權(quán)益,權(quán)利人可通過頁面下方《頁面刪除》《企業(yè)認(rèn)領(lǐng)》鏈接中的聯(lián)系方式與我們溝通,我們將及時刪除,并積極支持權(quán)利人依法維權(quán)。
加盟行業(yè):
新行業(yè) > 互聯(lián)網(wǎng)
適合人群:
在崗?fù)顿Y 現(xiàn)有公司增項(xiàng) 其它
品牌發(fā)源地:
經(jīng)營模式:
代理 合作 直營
成立時間:
2014-11-14
門店總數(shù):
100
投資金額:1~5萬
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百伯成立于2011年1月,是百度旗下獨(dú)立運(yùn)營子公司。百伯原名為百度人才,2011年9月22日正式更名為百伯。百伯面向國內(nèi)人力資源市場提供涵蓋網(wǎng)絡(luò)招聘、校園招聘、企業(yè)培訓(xùn)、人才測評等特色服務(wù)在內(nèi)的多方面專業(yè)支持?,F(xiàn)今,百伯已完成全國七大重點(diǎn)城市分公司的組建,客戶遍及IT、互聯(lián)網(wǎng)、電信、金融、房地產(chǎn)、快消、汽車和能源等多個行業(yè)。百伯堅(jiān)持“真實(shí),可信賴”的企業(yè)理念,面向個人用戶和企業(yè)客戶提供便捷、的人力資源服務(wù)。為營造和諧進(jìn)步的網(wǎng)絡(luò)招聘環(huán)境,將積好力人力資源生態(tài)價值的持續(xù)優(yōu)化與提升,引路行業(yè)健康發(fā)展。
百伯認(rèn)為網(wǎng)絡(luò)招聘的本質(zhì)就是垂直搜索,用戶找到心儀的職位,企業(yè)找到合適的人才,找工作的過程就是求職者與職位匹配的過程。網(wǎng)絡(luò)招聘行業(yè)需要更前沿和高端的技術(shù),百伯希望所有用戶百伯找到滿意的工作,準(zhǔn)確尋找到自己的未來?;诎俣葟?qiáng)大的搜索技術(shù)實(shí)力及平臺資源,對網(wǎng)絡(luò)招聘需求的深度挖掘,一站式滿足用戶職業(yè)匹配和職業(yè)指導(dǎo)需求,同時多方面實(shí)現(xiàn)企業(yè)端人才匹配及形象推廣目標(biāo)。
百伯將持續(xù)探索不斷創(chuàng)立,力求以高品質(zhì)的產(chǎn)品為用戶提供準(zhǔn)確匹配、簡單便捷的人力資源服務(wù);百伯將引導(dǎo)用戶不斷完善自己的職業(yè)發(fā)展軌跡,逐步優(yōu)化用戶的職業(yè)價值;百伯將與更多商業(yè)伙伴攜手,互聯(lián)網(wǎng)及自身平臺,共同推動人力資源產(chǎn)業(yè)的健康發(fā)展,以開放的態(tài)度和創(chuàng)立力,實(shí)現(xiàn)用戶價值。百伯以贏得社會的信賴與尊敬為企業(yè)目標(biāo),在發(fā)展中秉持誠信負(fù)責(zé)、平等尊重、開放共享的精神,與用戶、員工、股東及合作伙伴等相互依賴、共同發(fā)展。
百伯擁有百度強(qiáng)大的垂直搜索技術(shù)支持。對簡歷專業(yè)分詞和全文搜索功能,實(shí)現(xiàn)對簡歷內(nèi)容的多方面檢索,迅速獲得簡歷中的信息;對職位信息的準(zhǔn)確定位,提高/增加搜索結(jié)果的準(zhǔn)確性。
簡歷全文匹配計(jì)算后,匹配的簡歷排序前,使企業(yè)擺脫了繁雜的簡歷篩選過程,大大提升線上招聘效率;用戶在搜索職位時,可以避免出現(xiàn)與搜索信息不匹配的現(xiàn)象,準(zhǔn)確定位使得用戶能夠方便快捷的找到職位或公司的需求,真正意義上實(shí)現(xiàn)準(zhǔn)確匹配。
百伯是國內(nèi)提出“按感覺付費(fèi)”概念的人力資源服務(wù)平臺。
針對目前簡歷質(zhì)量參差不齊的狀況,企業(yè)只需要對滿意的簡歷付費(fèi)購買。百伯平臺發(fā)布職位完全免費(fèi),大大降低了企業(yè)招聘成本,真正實(shí)現(xiàn)了低投入、益的人才招聘目標(biāo)。
百伯秉承“真實(shí),可信賴”的企業(yè)理念,致力提供高性價比的人力資源服務(wù),讓“實(shí)力”說明一切!
百度現(xiàn)已覆蓋90%網(wǎng)民!其眾多產(chǎn)品將多角度支持百伯服務(wù)。
海量流量的導(dǎo)入,使百伯在網(wǎng)絡(luò)招聘行業(yè)有著先天的優(yōu)勢;獨(dú)特的搜索推廣資源,實(shí)現(xiàn)每日100,000多個熱詞投放,帶來更多有求職意向的準(zhǔn)確用戶;全面打通的百度用戶應(yīng)用平臺,為百伯帶來極為廣泛的目標(biāo)群體,更為企業(yè)準(zhǔn)備了龐大的人才儲備。
百伯還在努力發(fā)掘和探索更多渠道,積極聚合品質(zhì)資源,在人才供給與雇主品牌建設(shè)方面,給予企業(yè)更多實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。
1、核心展示廣告位——黃金位置,全面覆蓋
核心展示廣告位,是百伯首頁的黃金廣告位。
龐大的流量可以為企業(yè)帶來直觀的簡歷投遞量,同時也能迅速提升雇主品牌形象。核心展示廣告位把握網(wǎng)站的核心區(qū)域,用戶關(guān)注度高,有著無需搜索即可方便查找企業(yè)的位置優(yōu)勢。
2、定向匹配廣告位——準(zhǔn)確定向,需求匹配
定向匹配廣告位,是百伯搜索結(jié)果頁準(zhǔn)確投放的很好展現(xiàn)。
準(zhǔn)確匹配的應(yīng)用使得企業(yè)客戶的需求能夠在搜索頁完成與人才需求的契合,這種定向匹配的廣告,找到正在尋求相關(guān)職位的人才,快速拉近企業(yè)與人才的距離。
3、重點(diǎn)城市廣告位——把握脈搏,鎖定區(qū)域
百伯現(xiàn)已成立北京、上海、廣州、深圳、杭州、長春和濟(jì)南分公司,覆蓋國內(nèi)一線、二線重點(diǎn)城市。能夠針對地區(qū)特點(diǎn)以及企業(yè)優(yōu)勢,集中力量在特定城市針對性宣傳,使企業(yè)在不同地區(qū)都能迅速尋找到所需人才;
面對大型企業(yè)客戶的全國招聘需求,百伯能實(shí)現(xiàn)多個城市的同時響應(yīng),快速形成全國招聘網(wǎng)絡(luò)的聯(lián)動效應(yīng)。
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